Strefa wiedzy Centrum Psychologii Stosowanej. Przydatne porady, wskazówki dla menadżerów, pracowników, firm i instytucji.

Jak praca zdalna wpływa na motywację pracowników?

Jak praca zdalna wpływa na motywację pracowników? Covid pozostawił po sobie wiele zmian nie tylko w obszarze zdrowia, ale przede wszystkim w podejściu do pracy i w podejściu do kształcenia w szkołach i na uczelniach. Pandemia przyspieszyła ewolucję pracy zdalnej i nauki online. W tym artykule zajmiemy się obliczem zmian w obszarze pracy zdalnej. Home [...]

Rynek pracy dziś i jutro – o czym trzeba pamiętać?

Rynek pracy dziś i jutro – o czym trzeba pamiętać? Rynek pracy w Polsce zmienia się niezwykle dynamicznie. Szereg transformacji możemy zaobserwować nie tylko w strukturze zatrudnienia, ale również w podejściu pracodawcy do pracownika, czy samy sposobie wykonywania obowiązków przez osoby zatrudnione. Choć ofert pracy jest coraz więcej, wcale nie oznacza to, że mamy do [...]

Jak połączyć e-learning ze szkoleniami w formie stacjonarnej?

Jak połączyć e-learning ze szkoleniami w formie stacjonarnej? E-learning jest coraz bardziej popularny. To fakt. Nie widać sposobności, aby miało się to zmienić. E-learning podbił świat nauki od czasu wybuchu pandemii i zmienił ten świat? Najnowsze badania pokazują, że pomimo powrotu do nauki stacjonarnej ponad 70% studentów oczekuje, że większość wykładów będzie prowadzona za pośrednictwem [...]

Jak skutecznie umawiać spotkania z klientem przez telefon

Rozmowa telefoniczna dla handlowców Jest wiele dróg  prowadzących do twoich klientów. E-marketing, reklamy outdoorowe, marketing szeptany, prezentacja firmy na targach i wystawach, kampanie reklamowe w telewizji i radiu. Każda z tych metod prowadzi ostatecznie do kontaktu osobistego, mailowego lub telefonicznego. Klient wędruje w lejku sprzedażowym do jednego z twoich głównych narzędzi komunikacji – e-mail lub [...]

Pracuj z pełną pasją i spełniaj się w życiu

Pracuj z pełną pasją i spełniaj się w życiu Pasja jest tym, co nadaje sens naszemu życiu. To pozwala nam osiągnąć sukces wykraczający poza naszą najdzikszą wyobraźnię. Spróbuj znaleźć ścieżkę kariery, do której masz pasję. Henry Samueli Czym jest pasja? Z naukowego punktu widzenia pasja jest niczym innym jak „silnym, namiętnym przejęciem się czymś, zamiłowanie [...]

Komunikacja z pacjentem i jego edukacja medyczna

Komunikacja z pacjentem Jak rozpoznać, czy jest on gotowy na edukację medyczną? Główne założenia komunikacji z pacjentem prowadzonej przez lekarzy lub pielęgniarki koncentruje się wokół wywiadu medycznego, badania przedmiotowego, diagnozy, dostarczenia informacji na temat: diagnozy, przebiegu choroby, procesu leczenia czy profilaktyki. Ważnym obszarem w komunikacji medycznej jest edukacja pacjenta. W trakcie edukacji specjaliści zakładają, że [...]

Jak zmotywować studenta do zajęć zgodnie z duchem Dialogu Motywującego?

Dialog Motywujący w rozmowach edukacyjnych W trakcie realizacji zajęć dbamy o wysoki poziom gotowości do uczestnictwa w nauce, dlatego stosujemy otwartą dyskusję w duchu Dialogu Motywującego. Wzmacniamy studentów jako równoprawnych partnerów w dyskusji. W trakcie dyskusji zadajemy pytania otwierające, dowartościowujemy postawy, zaangażowanie i wiedzę. Stosujemy selektywną uwagę. Motywujące, wydobywające i wspierające podejście do studenta pozwala [...]

Jak rozmawiać z pacjentem w niezgodzie – roszczeniowym i niechętnym do współpracy

Jak rozmawiać z pacjentem roszczeniowym i niechętnym do współpracy? W 1991 roku i 2002 roku w książce Millera i Rollnicka można było zapoznać się z obszernym opisem terminu i procesu oporu klienta do terapeuty. Wielu specjalistów było zmotywowanych aby nauczyć się Dialogu Motywującego by móc poradzić sobie z tzw. opornymi pacjentami. Poszukiwali oni odpowiedzi na [...]

W jaki sposób rozumiemy stany emocjonalne

Stany emocjonalne - jak je rozumiemy? Wyobraź sobie następującą sytuację: „Jest piątkowe lipcowe popołudnie, właśnie kończysz pracę. To ostatni upragniony dzień pracy przed zbliżającym się urlopem. Wszystko masz dopięte na ostatni guzik, bo przecież we wtorek wylatujesz do ciepłych krajów. W głowie pojawiają się piękne obrazy zbliżającego się urlopu. Nie możesz doczekać się. Oczami wyobraźni [...]

17 sposobów na przyjazną atmosferę w pracy

Część 1: Przyjazny klimat organizacyjny Zapraszam dzisiaj do lektury drugiej części wpisu traktującego o budowaniu przyjaznego klimatu organizacyjnego w firmie. Jeżeli chciałbyś zadbać o pozytywny klimat organizacyjny lub stworzyć go od początku to warto rozważyć następujące rozwiązania. Czytaj część 1 Wypracuj wspólny system wartości. Ustal ze swoim zespołem system wartości zgodnie z którym chcielibyście [...]

Przejdź do góry