Co czeka urzędy pracy w 2023 roku?
Co czeka urzędy pracy w 2023 roku? Nowa ustawa o AKTYWNOŚCI ZAWODOWEJ, która zmieni urzędy pracy w bardziej efektywne organizacje służące rynkowi pracy. Nastąpi wzrost efektywności aktywizacji [...]
Sztuka komunikacji i postępowania z pacjentem kardiologicznym
Sztuka komunikacji i postępowania z pacjentem kardiologicznym Specyfika komunikacji z pacjentem kardiologicznym z zaplanowaną koronaroplastyką Pacjenci dotknięci chorobami układu krążenia to grupa wymagająca uważności w komunikacji [...]
Sztuka definiowania i osiągania motywujących celów
Sztuka definiowania i osiągania motywujących celów Druga porada artykułu 33 PORADY doceniane przez menadżerów zarządzających zespołem „Osiągasz to w co celujesz” „Twój wzrok i działanie podąża za [...]
Profesjonalny menadżer, za którym podąża zespół
Profesjonalny menadżer za którym podąża zespół. Zacznij od siebie Pierwsza porada artykułu 33 PORADY doceniane przez menadżerów zarządzających zespołem Jakie cechy i atrybuty powinien posiadać profesjonalny menadżer? [...]
Kultura pracy hybrydowej
Kultura pracy hybrydowej Nowe wyzwania organizacji w erze post pandemicznej. Jest 2022 rok a za nami prawie trzy lata pandemii COVID – 19. Społeczność międzynarodowa, firmy, organizacje, [...]
33 PORADY doceniane przez menadżerów zarządzających zespołem
33 PORADY doceniane przez menadżerów zarządzających zespołem 1. Zacznij od siebie. Bez względu na wielkość Twojego zespołu, każdy oczekuje od Ciebie decyzji, pomocy, wsparcia, informacji, rozmowy czy [...]
Osobowość wysoko konfliktowa w zespole
Osobowość wysoko konfliktowa w zespole Jak poradzić sobie z osobą wysoko konfliktową w zespole? Osobowość wysoko konfliktowa jest zmorą każdego zespołu. W warunkach kłótni, oskarżeń i intryg [...]
DELEGOWANIE ZADAŃ
DELEGOWANIE ZADAŃ Jak skutecznie delegować zadania pracownikom? Sprawdzone metody motywującego delegowania zadań. Umiejętność delegowania zadań usprawnia pracę kierownika i wpływa na synergię w pracy zespołu. Kierownik nieumiejętnie [...]